近年来，新浦区紧紧围绕“共同团结奋斗，共同繁荣发展”主题，紧扣工作要求，将民族工作重心下移至社区，以民族工作示范社区创建活动为载体，相继开展了网络建设进社区、宣传教育进社区、便民服务进社区、扶贫帮困进社区等系列活动推进民族工作示范社区建设。

一、转变观念，提高认识，明确工作思路

全区民族工作战线同志普遍认识到社区是社会组织的细胞，民族工作进社区是能更好发挥的党和政府联系少数民族群众的桥梁和纽带作用，可以及时的了解和反映城区少数民族的基本情况，听取他们的意见和要求，并能把党和政府的有关精神及时向他们宣传和教育，民族工作进社区示范点建设，并不是搞“标新立异”的花架子、走过场，而是民族工作求真务实、与时俱进、开拓创新的改革举措，是民族工作适应社会转型的需要，是适应城市社区建设的需要，也是适应新时期、新特点、新要求的需要。

二、形式多样，加强宣传，营造团结氛围

一是广泛组织民族政策学习宣传。充分利用社区组织生活会、居民代表会、辖区单位联谊会动等，开展党的民族宗教政策的学习、培训，不断强化社区干部的思想认识和提升做好民族工作的能力。

二是发挥社区宣传媒介作用。充分利用社区宣传栏、宣传橱窗、社区广播以及社区学校等载体，广泛宣传党和国家的民族政策、法律、法规，增进社区群众对民族习惯、民族信仰的尊重和理解，也使他们更好地了解党的民族政策。

三是积极拓展宣传新方式。结合民族团结进步宣传月，通过会议、展板、画廊、标语、横幅、文艺演出等多种形式，多方位、多渠道开展民族政策宣传活动；结合民族人士需求，开展各类咨询服务；借助各民族的重大节日，组织开展欢庆活动；积极宣传推动经济社会发展中涌现出的少数民族群众中的优秀代表，引导少数民族群众，共同为社区繁荣与发展贡献力量。

四是充分发挥民族工作示范社区建设典型引路的作用。今年上半年，我区以全国人大常委、人大民委主任委员马启智一行调研考察新浦龙尾社区民族工作为契机，在龙尾社区召开全区民族工作进社区现场观摩会并进行经验交流，把民族工作进社区工作进一步引向深入。

三、健全网络，完善机制，切实加强管理

 一是建立工作网络。多次召开有街道分管领导和民宗干部参加的民族工作进社区示范点建设推进会和观摩会，层级布置，宣传发动，提高认识，把社区民族工作纳入各级领导的工作视线和计划，根据民族事务管理三级网络、两级责任制的要求，指导街道、社区分别成立了少数民族工作领导小组，在社区成立了以社区党组织为核心的社区民族工作协调小组、少数民族工作联谊会，全面负责社区民族工作，设立了少数民族联系点。

二是积极探索少数民族流动人口的管理方法。在实践中探索“网格化、智能化、亲情化”社会管理新路子，建立了网络服务平台。吸纳辖区78家企业加盟、1560名志愿者参与，开通了呼叫热线，及时为广大少数民族群众提供医疗、养老、维修、导购、家政等10大类100多项服务，在全区初步形成政府、社区、服务机构、志愿者和少数民族群众多方无缝对接的民生服务流程，基本实现了我区少数民族群众“情况反映在当地，问题解决在当地，人员稳定在当地”的目标，切实维护了各民族群众的合法利益。

三是建章立制,补充完善了社区民族工作制度。各社区将民族工作纳入社区行政管理，纳入社区党建工作，纳入社区精神文明建设，使民族工作在社区有位置、有组织、有计划、有活动、有成效。经过近年来的不断研究和探索，进一步完善了社区民族工作会议制度、联谊走访制度、台帐资料制度等。

四、以人为本，开展帮扶，实施民心工程

一是积极打造覆盖全区“30分钟少数民族法律援助圈”，通过构建区、街道、居（村）三级服务平台，实行法律援助网格化管理；

二是设立了城市少数民族流动人口服务点，各社区成立了少数民族流动人口管理服务站，加强对少数民族流动人口的沟通、协调和管理服务工作，建立了少数民族流动人员信息台帐，及时掌握辖区内流动人员动态。服务点（站）成立以来，共为43名少数民族人员提供服务，对9名符合条件的原为少数民族成份的子女办理了更改民族成份手续，帮助3名少数民族儿童就近入学，深受好评。

三是切实做好少数民族扶贫帮困工作。先后将符合政策条件的320多名困难少数民族群众纳入城市低保范围，为80多名外来少数民族人员联系子女就近入学，减免了35名少数民族特困子女学杂费，为120多名进城务工经商的少数民族人员协调办理相关手续并帮助联系业务，为7名少数民族人员联系小额贷款，共帮助73户少数民族贫困户脱贫。

（信息来源：新浦区民宗局）